»De ansatte er nervøse, mærker jeg. Både for afskedigelser og for forringelser af deres arbejdsmiljø som følge af effektiviseringerne. Underviserne er i forvejen presset, og de frygter at skulle undervise mere og på større hold og at få flere eksamener. Jeg møder også flere ansatte, der er bekymret for deres karrieremuligheder på AU. Det bliver sværere og sværere at få en fast stilling, og det får især yngre ansatte til at spekulere på, hvorvidt det er værd at investere i en ph.d., hvis ikke der bliver slået nye lektor- og adjunktstillinger op. Vi ser også, at professorater ikke bliver genbesat, og det er et problem for mere erfarne ansatte, der gerne vil et trin op ad karrierestigen, men bestemt også et problem for profileringen af fagene.«